Con la sentenza della Corte Costituzionale n°254 del 13 novembre 2014, sono state modificate alcune misure relative agli importi delle sanzioni per i datori di lavoro che erano stati condannati a pene risarcitorie per avere assunto lavoratori in nero; vediamo di seguito le variazioni apportate e gli effetti sulla normativa del lavoro. (Leggi: circolare Inail n.31 del 28 luglio 2017).
La sopracitata sentenza 254 ha giudicato illegittima l’applicazione di una parte dell’art 36 bis comma 7, lettera a), del decreto legge 4 luglio 2006, n°223 convertito, con modificazioni, dalla legge n°248 del 4 agosto 2006, che a sua volta andava a modificare quanto previsto dal decreto legge n°12 del 22 febbraio 2002, che al comma 3 dell’articolo 3, disciplinava le sanzioni previste per gli omessi ver...
