Come noto a decorrere dal 23 dicembre 2015, non è più obbligatoria la tenuta del registro infortuni in formato cartaceo secondo quanto previsto dal D.Lgs. 151/2015. Inoltre dal 22 marzo 2016 è decaduto anche l’obbligo per i Datori di Lavoro di trasmettere all’INAIL il certificato medico rilasciato dall’ente sanitario o dal medico, che attesti la prognosi degli infortuni occorsi ai lavoratori durante le attività lavorative o in itinere, dal momento che la trasmissione avviene ora in forma telematica caricando direttamente il certificato sul portale apposito messo a disposizione dall’Istituto Assicurativo Nazionale.
All’interno di tale contesto normativo, e in risposta a quanto previsto dallo specifico decreto di telematizzazione del 22 luglio 2011 (“Comunicazioni con strumenti informa...
